Le Développement Durable dans une collectivité territoriale : la Responsabilité Sociétale (RSO)
Feuille de route 2017-2020
AXE 1 : Favoriser une culture environnementale, grâce à des politiques d’éducation et de sensibilisation.
AXE 2 : Engager la Communauté d’Agglomération dans une démarche de qualité à travers ses élus et ses services.
AXE 3 : Soutenir et promouvoir les activités économiques qui intègrent les préoccupations environnementales, sociales et économiques locales.
AXE 4 : Préserver les ressources (eau, énergie) et se préoccuper des déchets.
AXE 5 : Développer des actions communautaires et des initiatives innovantes et incitatrices.
Plan d'actions
- Organisation d’évènementiels (sensibilisation, information, etc.),
- Animations,
- Accompagnement et diffusion de démarches exemplaires,
- Diagnostic et évaluation,
- Achats durables et consommations responsables
- Incitation à la mutualisation
- Suivi et mise en œuvre des actions du Plan Climat Air Énergies Territorial (PCAET)
- Etc.
Principes et démarche
Le développement durable c’est :
« s’efforcer de répondre aux besoins du présent sans compromettre la capacité de satisfaire ceux des générations futures. Il ne s’agit en aucun cas de mettre fin à la croissance économique, au contraire. » (Brundtland et al., 1987).
C'est aussi tendre vers :
- une alimentation plus saine et durable (pour l’Homme et l’Environnement);
- un système économique juste et stable;
- le total respect des droits universels de l’Homme et du travailleur;
- la co-construction et la prise en compte des besoins de tous;
- un nouveau système d’organisation et de consommation...
La Responsabilité Sociétale des Organisations, c’est :
- l’application des principes du développement durable dans les organisations, telles que les collectivités
- ou plus simplement : l’amélioration de la performance globale d’une organisation en tenant compte de ses salariés et autres parties prenantes (directs ou indirects), de son territoire, de la nature etc
- une norme internationale : l’ISO 26000, qui guide les organisations dans la mise en place et le déploiement d’une stratégie RSO
Service développement durable
A voir aussi :
Le développement durable…motive, innove, rassemble, valorise, anticipe les risques, renvoie une image positive, lutte contre les inégalités, respecte les Hommes et les Sociétés, pérennise les organisations, crée de la valeur, crée des emplois...
